
スローガンでは、2010年3月卒業予定の新卒者の採用活動を継続しております。秋採用・通年採用制です。
[2009.11.24] 2011年卒向けウィンターインターン説明会を12/5(土)に開催します。
[2009.07.24] 2010年卒向け新卒採用セミナーを8/5(水)に開催します。
[2009.07.22] 2010年卒の募集要項を更新しました。通年採用にて追加募集を実施しています。
職種
総合職(企画営業/事業開発/プロジェクトマネジャー)または企画エンジニア職(ウェブエンジニア/事業開発プロジェクトマネジャー)
雇用形態
正社員
仕事内容
≪総合職系≫ 社会ニーズから乖離した教育を是正して、本当に必要な教育を実現するために、「教育プラットフォーム」の構築に取り組みます。ウェブ系メディアを中心とした事業企画・開発、法人向けの企画営業など、事業を企画して、企画から営業から、サービス提供まで全体感をもった仕事をしていただきます。大企業向けの広告・プロモーション等のマーケティング提案営業や、ベンチャー企業の経営者向けに採用関連のソリューション提案をおこなうなど、さまざまな事業機会があります。
≪エンジニア系≫ ウェブ系メディアの企画・開発に取り組んでいただきます。教育関連、キャリアプラットフォーム関連のウェブサイトやサービスを企画提案し、実際に自前で開発します。開発サイドと企画サイドが近いため、開発だけでなく、事業開発や新規事業提案にもチャレンジしたいビジネス志向のエンジニアにとっても良い環境をご用意できます。
応募要件
・2010年3月に四年制大学または大学院を卒業見込みであること。
※海外大学卒等で、卒業時期がずれる方もOKです。入社時期は相談に応じます。
・当社事業分野、ミッションに対する理解度・共感度の高い方
・卒業までに当社でアルバイトとして働くことが可能である方
・人の話をじっくりと聞けて、的確に反応できる論理的思考力のある方
・学業、スポーツ、芸術など何かしらの分野において卓越した実績のある方
勤務地
本社(東京都千代田区)
勤務時間
9:30~18:30(フレックスタイム制度あり、実働8時間)
給与
当社規定による

評価・報酬
個人・会社ごとの目標管理をもとに、評価に応じて月額給与と賞与を見直します。退職金等の制度はありません。
交通費支給
実費支給。通勤定期代相当額を全額支給します。
休日
週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、夏季休暇(7月~10月の間に3日間)、有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇
特別家賃補助制度
会社から徒歩圏内または自転車通勤圏内に本人名義で家を借りて住む場合には、月額1万5千円の補助を支給。
研修制度
入社時研修、週次社内研修(毎週1回全社員にテーマを決めて研修)、営業研修、合宿形式による定期・マネジャー研修などあり。
自己啓発支援
社内ライブラリー(ビジネス書蔵書400冊以上)を利用可能。社内ライブラリーへの献本を条件に書籍購入補助もあり。
新卒採用実績校
東京大学、東京工業大学、明治大学
採用実績
2009年度 3名

選考プロセス
【ステップ1】書類選考
【ステップ2】随時開催の会社説明会
【ステップ3】社長またはマネジャー面談
【ステップ4】マネジャーまたは社員面談
【ステップ5】インターン
【ステップ6】内定







